施設情報詳細

社会福祉法人つばさ福祉会 おひさま保育園

正社員

施設No.000002003

更新日時 2021年07月15日

【矢口】賞与5ヵ月~支給★行事少なめ・壁面装飾やプログラムなし

  • 未経験者OK
  • 新卒者OK
  • 時間指定OK
  • 日勤のみOK
  • 駅近
  • 縦割り保育
  • 社会保健完備
  • 家賃補助あり
  • 交通費支給
  • 給食あり
施設名
社会福祉法人つばさ福祉会 おひさま保育園
勤務地
東京都大田区矢口三丁目34-12
最寄駅補足
東急多摩川線武蔵新田駅
徒歩15分
*矢口渡駅からも徒歩15分
施設情報
つばさ福祉会は『対話』と『アクティブラーニング』を柱にした、『こども主体のじっくり保育』を実践しています。

★職員同士の仲がいい
対話を保育の軸としているから、とにかく職員同士の仲が良い!

★エプロン無し!私服で保育!髪色も自由!
私たちの園は「みんなの家」。お家でずっとエプロンを付けている人はいませんよね?職員は子供たちから『先生』ではなく『◯◯さん』と呼ばれています。

★福利厚生がたくさん!
業界トップクラスの賞与等5ヶ月以上を支給。積立金制度を3種類も整えているので、安心して長く勤めることができます。

★離職率が低い!悩みに共感してくれる先輩が多い!
複数担任制で対話しながら自由に保育をする環境、悩みを一人で抱えずに済む環境が整っています。(新卒3年後の離職率:全国平均50% つばさ福祉会19.3%)

★行事が少ない!
日々の活動は、子どもたちの「これがやりたい!」で決まっていきます。行事が少なく、プログラム、壁面装飾もしないので日々の保育に集中できます。

★ピアノが弾けなくてもOK!運動苦手もOK!
対話保育で大切なのは子どもの興味を引き出し、見えない声を聴く観察力。他に自分が得意なことを活かして興味を引き出してあげれば大丈夫です!

★全国の保育士・保育学生のお悩みを解決している実績がある!
公式のInstagramで保育士お悩み相談メディア「つばさクラブ」を運営中。対話を大切にするつばさ福祉会ならではの取り組みです。hoiku_tsubasa_clubで検索!

★安心の相談体制
悩みや不安などができてしまった場合でも、園長先生以外にも法人責任者に直接相談できるなど、必ず悩みや不安を解消できます。人間関係が気になって相談できないようなことでも、相談にのってもらえます。

★つばさ独自の住居借り上げ制度とは?
賃料はもちろん、仲介手数料、敷金や礼金などの費用も法人が大きく支援!

「カリキュラムなし!保育に集中できる環境です」髪色原則自由・ピアノ苦手OK!

<対話保育ってどんな保育?>

『対話保育』とは、子どもたち一人ひとりと対話をおこない、子どものひとつひとつの言葉を大切する「子ども主体」の保育のことです。つばさ福祉会の目指す保育は、子どもの興味や好奇心から湧き出る「知りたい」や「やってみたい」という意欲を活かし、子どもと大人が一緒に「つくる」保育です。

★皆さんが保育者を目指した理由は何ですか?

私たちは、日々の対話こそが、子どもたちの成長に大切だと考えております。そのため英会話・体操など特別なプログラム教育をおこなったり、外部講師の方をお招きすることもありません。

また年間行事も極力少なくしており、職員が行事の準備に追われ、日々の保育が疎かにならないようにしています。また壁面は子どもたちが自分たちで作ったものを飾るスペースですので、職員が壁面を装飾することはありません。ただ、子どもたちの興味・関心を引き出すきっかけとなったり、広げたりするための「仕掛け」としての壁面は禁止していません。

もしあなたがが、子どもひとり一人に寄り添ってじっくり保育が出来る環境で働きたいなら、つばさ福祉会はぴったりだと思います。

★子ども主体の保育とは、子どもを野放しにする保育ではありません。

子ども同士、子どもと大人、どちらかが我慢するのではなく、それぞれが対等な立場で思いや考えを伝え合い、未来を切り開いていくものなのです。どちらかが我慢する必要はありません。

自分のことを愛せる人は、他人を思いやったり愛したりすることができます。自己承認、自己肯定ができる人は他人も認めることができます。

対話保育は結果として、相手も自分も尊重し、お互いの人権を守ることにつながると考えています。

子どもたちに丁寧に、しっかりと関わるためには、効率化・時短が欠かせません。そこで私たちは令和3年度より「ノンコンタクト・タイム制度」を導入する予定です。30分の事務作業時間を設定し、さらに職員同士でタイムシェアも出来るように体制を整えております。

★お誕生日会

お誕生日会は合同ではなく、ひとり一人を個別にお祝いします。子ども自身が職員を1人指名して、近くのケーキ屋さんで食べたいケーキを一緒に買いに行きます。

職種
保育士
雇用形態
正社員
仕事内容
保育士業務全般を担い、『対話』と『アクティブラーニング』を柱にした『子ども主体の保育』を行っていただきます。子どもと大人が同じ空間の中で共に学び育ちあう環境が、あなたのステージです。
応募条件
保育士資格をお持ちの方(または取得見込の方)
60歳まで(定年による)

未経験者も歓迎!

ブランクがあっても全クラス常勤保育士複数配置になっているため、一人で仕事を担うことはありません。
給与
月給: 198,500 円 ~ 321,000 円

◆短専卒
 月給19万8500円~30万6000円
◆四大卒
 月給20万3500円~32万1000円

■賞与
年2回(6月/12月)
実績 計3ヶ月

■年度末手当(3月)
実績 約2.2ヶ月~2.8ヶ月

賞与&年度末手当で計5か月以上を支給!

☆モデル年収
保育士4年目クラスリーダー  3,636,100円
保育士6年目副主任保育士   4,455,800円

手当
■精勤賞
単年度受賞 3万円
連続年度受賞 5万円

■役職手当
クラスリーダー 2万円
副主任 6万円
主任 7万円~9万円

■行事手当1万5000円

■住宅手当(住居借上げ制度を利用しない方に適用)
月額3万5000円まで支給 ※規定あり
福利厚生
■社会保険完備(雇保、健康、年金、労災保)

■職員給食あり

■都社協系退職金
■福祉医療機構共済掛金(退職金)
■確定給付企業年金(退職金)

■団体健康傷害保険

■定期健診・インフルエンザ予防接種費

■自転車通勤可(自動車通勤不可)

■子育てによる時短勤務、固定時間勤務制度あり
就業時間
■月単位の変形労働シフト制
7:00~20:30の間の8時間(休憩60分除く)
残業は月平均10時間程度(保護者対応、保育残業、会議、研修など)

※見なし残業は法人として一切認めておりません。
事前申請で全て適正にお支払いしています。
休日
■年間休日115日~120日 *各クラスとも常勤保育士複数配置をしているので、有給休暇が取りやすい環境になっています。
その他
■年末年始休暇(12/29~1/3)

■有給休暇
法定通り初年度10日、6月1日起算で付与(6ヶ月経過後ではありません)
上記有給休暇の中で年間40時間分は『1時間単位の時間有給』として使えます

■罹患休暇
園児からうつされたと認定された感染症は上記有給休暇とは別に特別有給休暇を付与します(欠勤扱いにしません)

■慶弔休暇
■生理休暇

■育児休暇
育児休暇を取得している職員は多数です。各園に1~3名必ず居る状況です。

■介護休暇
■リフレッシュ休暇3日(原則4ヶ月に1日)

借上げ制度も充実

○賃料月額82,000円までを法人が負担(住みたい部屋は本人選択可能!)
○入居時の『敷金』『礼金』も、上限82,000円まで法人が負担。
○仲介手数料も41,000円まで法人が負担。
○火災保険だって法人負担。
○1回目の更新料も法人が負担。(2回目は半額負担。3回目以降は全額本人負担)
○引っ越しもサポート!

○借上げ制度を利用しない方には住宅手当35000円支給(規定あり)

法人情報

法人名:社会福祉法人つばさ福祉会 「おおた みんなの家」「南馬込第二保育園」「おひさま保育園」
設立:1962年04月01日
従業員数:約200名
URL:http://www.tsubasa-f.or.jp/lp_recruit01/